• Не платят зарплату?

    Согласно закону, каждый работник, которому не выплатили заработную плату, имеет право обратиться в суд и подать иск о взыскании зарплаты за весь отработанный период. В таком случае сотрудник обязан доказать соблюдение всех пунктов Трудового кодекса. Например, был допущен к работе, пропускная система фиксировала времяпрепровождение на работе, соблюдался полный рабочий график. В случае нежелания руководителя выплатить сотруднику зарплату суд дает на обращение всего три месяца.
    Задать вопрос
  • Незаконно уволили?

    Работодатели часто вынуждают подчиненных подписывать заявление по собственному желанию, либо увольняют их задним числом. Данные действия противозаконны, и каждый работник имеет право обжаловать их в суде. Если вам нужна помощь или консультация по данному вопросу, обратитесь к специалистам компании «Качай права». Они помогут разобраться в запутанных схемах и эффективно решить ситуацию в вашу пользу.
    Задать вопрос
  • Задерживают зарплату?

    Каждый работник хоть раз сталкивался с задержкой при выплате зарплаты. Работодатели аргументируют такие действия рядом причин: экономический кризис, невыполнение плана на производстве, корыстные цели руководителей и прочее. Но стоит помнить о законодательном праве сотрудников получать заработную плату точно в срок. Специалисты компании Качай права! проконсультируют по вопросам задержки зарплаты и помогут найти правильный выход из ситуации.
    Задать вопрос
  • Заставляют работать больше нормы?

    Часто работодатели заставляют своих подчиненных работать сверх нормы без доплаты заработной платы. Это настолько вошло в норму рабочего процесса, что мало кто реагирует на такие заявления от начальства. Кроме того, работники считают эту ситуацию безвыходной. На самом деле выход есть. Сотрудники Качай права! помогут в решении данного вопроса и направят вас в вышестоящие органы.
    Задать вопрос
  • Обманули с расчётом зарплаты?

    Зарплата рассчитывается и начисляется руководителем предприятия или главным бухгалтером. От правильности их расчетов зависит соблюдение положений Трудового и Уголовного кодекса. В случае, если расчеты неверны в пользу руководства предприятия, это является основанием для заведения уголовного дела. Специалисты компании Качай права! помогут разобраться в ситуации и проконсультируют по всем интересующим вопросам.
    Задать вопрос
  • Не оплачивают больничный?

    Сегодня работники разных сфер деятельности часто сталкиваются с нежеланием руководства оплачивать им больничный лист. Этому подвержены работники, находящиеся под угрозой увольнения, только приступившие к своим обязанностям, а также те, кто заболели в течение отпуска. Компания Качай права! поможет решить сложную ситуацию и получить положенные средства.
    Задать вопрос
  • Получили травму на работе?

    Травма на работе – нередкое явление в любой сфере. Даже в офисе можно получить травму. Если вы хотите добиться соответствующей компенсации, следует подойти к вопросу серьезно и нацелиться на положительный результат. Команда Качай права! поможет восстановить справедливость и проконсультирует, как лучше и быстрее получить свои деньги.
    Задать вопрос
  • Нарушают трудовой договор?

    Большая часть работников различных предприятий и служб ежедневно сталкиваются с грубым нарушением норм Трудового кодекса РФ. Многие руководители не заключают трудовой договор, что является грубым нарушением. Так они полностью снимают с себя ответственность за невыплату оговоренной заработной платы, отказ в отпуске, неправомерное увольнение, невыплату компенсации в случае травмы на производстве и пр. Для построения правильной схемы защиты своих интересов следует обратиться в компанию Качай права!. Наши сотрудники помогут разобраться и найти верное решение.
    Задать вопрос
Юридическая компания
Качай права!
Юридическая компания Качай Права! работает с 2013 года. Более 10 лет мы оказываем квалифицированную юридическую помощь гражданам и юридическим лицам в районах Измайлово, Гольяново, Тимирязеском, Савёловском, а также в удобном офисе в центре Москвы.
Имеем опыт работы и знаем подход к сотрудникам Измайловского, Перовского, Преображенского и ещё более 40 судов по всей России.
Средний рейтинг юридической компании Качай права! по отзывам клиентов — 5.